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市场经济时代企业思想政治工作的探索与思考

作者: 来源: 日期:2012-10-17 9:38:37 人气: 标签:
市场经济时代企业思想政治工作的探索与思考
深圳宝安区新华书店    李国洪
 
摘要:在新的形势下,企业机遇与挑战并存。如何行之有效地开展工作,并在公司改革、发展中切实发挥出战斗堡垒作用,以及如何将自身的政治优势转变为企业竞争力,是当前摆在我们面前亟待解决的问题,也是我们多年来不断思索和努力探索的一项重要工作。在发展社会主义市场经济的今天,思想政治工作的环境、任务、内容都发生了很大变化。我们要紧密联系新情况、新变化,按照科学发展观的要求,做好新形势下企业思想政治工作,最终实现企业和人的全面发展。因此企业的思想政治工作也必须不断去的探索、去研究,不断开拓企业思想政治工作新局面。本文将结合深圳宝安区新华书店的实际拟对市场经济时代下思想政治工作改进与创新的途径作一初步探讨。
关键词:市场经济时代  思想政治工作  探索思考
加强企业思想政治工作,历来是我党的政治优势,在调动职工的积极性、促进国民经济发展中发挥了积极的作用。新中国党的第一代领导核心毛泽东主席曾讲过这样一句话:政治工作是一切工作的生命线;党的第二代领导核心邓小平同志也对思想政治工作做过精辟论述;党的第三代领导核心江泽民同志在“七一”讲话中,用了相当大的篇幅阐述了做好企业思想政治工作是我们党的一项长期艰巨的任务,也是我们国有企业工作者的一项重要工作。随着社会主义市场经济体制的建立和完善,多种经济利益的调整,经济成分格局的变化,人们的价值观念日趋多样化,企业思想政治工作的主要内容、方式方法和对象自然发生了种种变化。
在发展社会主义市场经济的今天,我们要紧密联系企业思想政治工作的新情况、新变化,按照科学发展观的要求,做好新形势下企业思想政治工作,最终实现企业和人的全面发展。在加强和改进企业思想政治工作中,笔者单位突出三个着力点:
  
 
———围绕发展,服务中心。发展是我们党执政兴国的第一要务。加强和改进新形势下的企业思想政治工作,就必须紧紧围绕企业发展,坚持以经济建设为中心,不断为企业改革发展的工作大局服务。当前我国现代化建设正处在关键时期,国企改革逐渐深入,市场竞争日益加剧。思想政治工作要紧紧围绕企业改革的热点、难点问题,着力做好解疑释惑、振奋精神的工作,要向职工宣传党的方针、政策,把职工的思想统一到企业的重大决策上来,把力量凝聚到实现企业的经营管理目标上来。一是要突出抓好领导班子建设,发挥领导干部的表率作用。二是要不断帮助职工树立与社会主义市场经济相适应的新思想、新观念,引导职工处理好各种关系,使思想政治工作能够真正体现新的时代精神。要善于结合本单位、本部门经济工作和其他业务工作的特点、重点、难点,把思想政治工作渗透到经济建设的各个环节和全过程之中,把握时代脉搏,及时发现问题,善于解决问题,增强思想政治工作的主动性和针对性。
    ———以人为本,贴近群众,强化民主管理。坚持以人为本,要把解决职工群众切身利益问题放在首位。坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民的共享,不断让人民群众得到实实在在的利益,遵循这一原则,笔者单位在强化民主管理中,坚持发展为了职工群众,把实现好、维护好、好展好全体职工群众的根本利益,作为领导班子制度各种决策和制度的要根本出发点和落脚点。把发展的目的真正的落实到满足职工的需要、实现职工的利益,提高职工的生活水平上。思想政治工作要贴近企业、贴近职工,就要善于从职工最关心、与职工联系最密切的问题入手,替职工打算,为职工着想,多办好事,多办实事,把解决思想认识问题同解决职工工作和生活中的实际问题结合起来,把教育职工和服务职工结合起来,近年来领导班子在讨论各种决策前,先征前求职工意见,事后又用无记名的方式进行满意度的调查。第二是积极妥善地解决部分职工的住房的问题;第三是解决部分困难职工家属的就业问题,这些一点一滴,看得见摸得着的工作,使企业思想政治工作在职工思想上鲜活强劲,改变了古板的说教,科学发展观更加深入人心,领会科学发展观更加生动形象。为了丰富职工的文化生活,领导班子还通过各种形式,开展了丰富多彩的文化活动,组织职工到外地参观学习,用改革开放的巨大成就,加深职工对科学习发展观的认识。
    ———不断创新,讲究实效。科学发展观的第一要义是发展,我们必须进一步解放思想、更新观念,借鉴传统思想政治工作的优势,认真总结新的经验,不断创新企业思想政治工作的观念。笔者单位在强化民主管理中着重在企务公开上下功夫,具体落实在:
(一):企务公开的内容:
1、            企业重大决策及执行情况。如企业年度发展目标,中长期展计划,生产经营重大决策,承包租赁合同执行情况。
2、            企业财务情况。如年度财务计划,财务报告和投资计划,企业业务招待费使用情况,福利费和公益金使用情况等。
3、            职工切身利益的保障情况。如企业购房、职工住房分配,提薪晋级和奖金分配方案,职工养老、医疗和其它社会保险基金缴纳情况,专业职称评聘及评优评先进的条件和程序等。
4、            企业党风廉政建设方面的情况。如民主评议领导干部情况,干部廉洁自律情况,领导干部收入情况,公车及通讯器材使用和费用支出情况,领导干部任期经济责任审计情况,企业领导出差、出国(境)费用支出情况等。
(二):企务公开的形式:
企业职工代表大会是企业实行企务公开、民主管理的基本形式。各单位可以结合自己的实际,建立多层次、多渠道的其他形式,如定期发布企情,建立企务公布栏,召开职代表恳谈会和编发简报等形式进行。
企业要根据实际情况和职工要求,可以采取阶段性、年度性的公开以及定期、不定期的公开。企业每年年底要将企务公开执行情况及时对职工意见的答复和解决的情况公开,接受职代会和职工群众的监督。
(三)企务公开工作的检查标准
1、成立了企务公开工作专门机构,明确企务公开的承办部门和责任人,形成领导体制和工作机制。
2、制定了企务公开的实施办法,并作为企业一项重要制度确定下来;
3、公开工作已做到公开内容明确、公开形式明确、公开时间明确、公开程序明确;
4、职工代表大会的各项职权已经得到落实,职工合法权益得到有效保证;
5、企业改革、发展和稳定等方面已有明显成效果;
6、民主评议干部满意率达到80%以上,企业党风廉政建设有明显的效果。
思想政治工作的根本任务,就是使广大群众树立起正确的理想信念,树立拼搏向上的精神状态,充分调动其积极性,统一思想,统一认识,为了一个共同的目标而努力奋斗。我们必须充分认识加强和改进思想政治工作的重要性,更好地发挥思想政治工作在经济建设中的作用。
 
结束语
    当前,我国改革正处于关键时期,正确认识和妥善处理人民内部矛盾,事关改革、发展、稳定的大局。随着各项改革的实施,越来越触及到更多群众的切身利益,人民内部矛盾日益渗透于思想领域和政治领域之中,这些矛盾的存在势必成为社会不稳定因素。因此,为了维护社会稳定,就必须加强思想政治工作,针对群众的思想认识和实际问题,加强学习,提高认识,化解矛盾,增强团结。
    在当前形势下,思想政治工作要突出以下重点:一是在广大干部和群众中深入学习实践科学发展观,关键是要端正学风,坚持理论联系实际,善于在实践中坚持和运用科学发展观理论创造性地开展工作。二是深入开展党风党性教育,牢记“两个务必”,引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观、和价值观,着力营造解放思想、实事求是、与时俱进的良好氛围。
    新时期的思想政治工作是项长期的、艰巨的任务,要完成这个任务,必须要注意更新内容,善于运用充满时代气息的思想和精神来教育、说服、感化和激励广大干部群众。在方法上要坚持分层次、多渠道、多形式,贴近群众、贴近实际、贴近生活,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,把耐心教育和热情服务结合起来,扎扎实实为人民服务。自觉夯实政治理论功底,努力掌握党的路线、方针、政策,自觉规范自己的言行,积累丰富的思想政治工作经验,不断增强创新意识,使自己成为新世纪一支政治强、业务精、作风硬、肯奉献的高素质政工干部。为传播先进文化,繁荣我区文化市场,促进平安、效益、和谐宝安建设作出了应有的贡献。
   
【参考文献】:
1.《 加强企业思想政治工作要在“三个方面”下功夫 》 四川工人日报  2004年7月 
2.《浅谈如何做好企业思想政治工作 》 鸿图展   2007年9月  
3.《用科学发展观统领思想政治工作》  青岛新闻网  2005年1月    
 
          
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